#rmsconf #rmsnews #rmstouch

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Digitalisation de l’entreprise : une mission pour les RH !
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Digitalisation

Le digital transforme l’entreprise en profondeur et impacte les relations et interactions RH/recruteur-candidat, collaborateur-candidat, RH/recruteur-collaborateur, collaborateur-collaborateur. La digitalisation de l’entreprise est en ce début d’année 2015 LE sujet d’enquête à…

Graal absolu : l'offre d'emploi enrichie

De « papier-presse », le recrutement est devenu électronique à la fin des années 90 avec l’avènement des sites emploi,…

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agent de talents

Ces dernières années ont été largement marquées par la découverte, l’essor et la démocratisation de nouvelles technologies. Mais parallèlement, on…

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Boule de cristal

Après le rétroviseur vient le temps de la boule de cristal … D’un coup de baguette magique, me voilà transformé…

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robotique emploi

Lors de son intervention à #rmsconf 2014, en contrepoint à la keynote coup de poing de Laurent Alexandre sur GAFA…

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Le-futur-du-recrutement

Avant d’attaquer les huîtres, la dinde et la bûche, faites donc un break pour entrevoir ce que sera le recrutement…

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quelle-marque-employeur-en-2025

Quelle Marque Employeur en 2025 ?

Par : Jennifer Boukris
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Décoder et comprendre le comportement & les attentes des candidats pour présenter sa promesse employeur et ses offres d’emploi. Tel…

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MOOC nouveau Graal du recrutement

Les MOOCs représentent sans conteste LE sujet incontournable de l’année 2014. Loin du simple phénomène de mode, le MOOC s’impose…

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DRH EN 2025

Quel avenir pour le DRH en 2025 ?

Par : Jennifer Boukris
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A l’occasion de #rmsconf le 14 octobre dernier, David Abiker (lui-même ancien DRH) nous a fait la joie de venir…

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le recruteur à l'ère des NBIC

Lors de la keynote d’ouverture de #rmsconf 2014, Laurent Alexandre est venu bousculer un peu les professionnels du recrutement, réunis…

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