On me demande souvent de définir le métier de recruteur, les qualités et formations requises pour accéder à cette…
Tic-tac, tic-tac, tic-tac… la pression monte doucement. Tic-tac, tic-tac, tic-tac… la team #rmstouch est sur le pont. Tic-tac, tic-tac, tic-tac… c’est la dernière ligne droite avant… l’événement Talent de…
Incroyable… mais vrai !
Nous avons comptabilisé plus de 500 600 startups RH actives en France. À ce niveau…
En continuité et en complément de mon dernier billet traitant de l’importance du suivi d’un candidat après son embauche, j’aborderai…
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Je ne répèterai jamais assez combien il est important pour un recruteur de consacrer du temps avec son client…
“Strateging” est à la fois le mot-valise issu de la fusion des mots “stratégique” + “sourcing” et l’haplologie du…
Dans le monde fantastique de Game Of Recruitment circulait une légende à propos du sourcing. Il existerait une série…
Pour un recruteur, une bonne analyse des cvs est primordiale. En effet, mal interpréter un CV, c’est soit convoquer…
L’annonce de recrutement est un outil vieux comme le monde plébiscité par la majorité des recruteurs. Si elle fonctionne relativement…
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Lors des formations que je dispense, on me pose souvent la question de la valeur du réseau d’un recruteur. La…
> Lire la suite#rmsconf : merci à notre sponsor !
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