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Tous nos articles

#TruParis : Retour à la vie « réelle » !

Par : Jean-Christophe Anna

par Jean-Christophe Anna Bon, une Conférence, tout le monde voit à peu près ce que c’est : Une thématique, un speaker (ou plusieurs), quelques slides, un public qui écoute religieusement ce que lui raconte le speak…

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Recrutement Mobile : Il y a une appli pour ça ?

Par : Jean-Christophe Anna

par Jean-Christophe Anna Vous cherchez un job près de chez vous, il y a une appli pour ça. Vous souhaitez postuler directement depuis votre mobile, il y a une appli pour ça. Vous souhaitez vous informer sur une entreprise, con…

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Talents rares et marketing des RH : deux incontournables !

Par : OlivierJaskulke

par Olivier Jaskulké Les talents rares, « mais qu’entendez vous par là ? » Voici un des thèmes essentiels de l’activité de sourcing. Jamais contesté, très largement commenté, analysé, considéré comme une va…

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Les nouveaux métiers du recrutement…c’est en marche!

Par : Laurent Brouat

L’autre jour, je reçois un mail d’une personne que je connais à Vente-Privee qui me sollicite car elle cherche un profil de chargé(e) de sourcing et community management RH. Oui vous avez bien lu, de chargé de s…

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Nouvelles stratégies de sourcing : comment préparer les coups gagnants ?

Par : OlivierJaskulke

par Olivier Jaskulké Le casting est une fonction clé dans la réussite de toute forme d’entreprise. Bien que les éléments dominants soient  « business » : évaluation d’un marché, des bases de valeur, du pa…

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Le Recrutement géolocalisé : Fiction ou Réalité ?

Par : Jean-Christophe Anna

par Jean-Christophe Anna Vous connaissez déjà la géolocalisation des offres d’emploi, notamment avec l’explosion des applis emploi pour smartphone. Mais imaginez un peu que des opportunités profession…

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La stratégie de recrutement sur les médias sociaux d’UPS – Etude de cas

Par : Laurent Brouat

par Laurent Brouat UPS ne trace pas seulement ses paquets…UPS trace aussi sa stratégie de recrutement! En 2010, UPS a été classée parmi les 50 top recruteurs sur Twitter et a remporté différents prix pour son appro…

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Et si les réseaux sociaux permettaient plus de diversité dans le recrutement ?

Par : CelineLappas

par Céline Lappas On aborde souvent la question des réseaux sociaux et du recrutement en se plaçant du point de vue des entreprises et des recruteurs : pourquoi y aller, comment y aller et calculer son ROI etc..…

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