Un Hackathon RH pour réinventer l’Expérience Collaborateur
Par : Valère Desmazières
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hackathon rh integration

Lors de la toute dernière édition #rmsconfun format était dédié au Hackathon RH. Le temps d’une journée, ce Hackathon académique a permis à des étudiants, des chercheurs, des responsables d’entreprise et des startups de travailler ensemble sur la thématique de l’Expérience Collaborateur. Grâce à l’utilisation du Design Thinking, Korian et Engie ont travaillé sur les thématiques du Recrutement, de l’Onboarding et du Talent Management.

Pour découvrir les innovations qui ont émergé de cette journée, je vous invite à découvrir la vidéo ci-dessous ! 😉

 

[Vidéo] Un Hackathon RH pour réinventer l’Expérience Collaborateur – #rmsconf 2017

 

Merci à Cécile DEJOUX (Professeur des Universités & Fondatrice de la Chaire « Learning Lab Human Change »- Cnam), Célia DELIMATA (Responsable Formation et Intégration – Korian) et Jérémie LACOUR (Chef de Projet Mobilité / Recrutement sénior – Engie) pour ce beau témoignage.

 

 

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Valère Desmazières

Consultant & formateur en recrutement innovant chez #rmstouch
Depuis son premier cours sur les Ressources Humaines en 2009, Valère s’est passionné pour le développement des compétences. Il a eu l’occasion de travailler pendant 3 ans sur les thématiques du Campus Management, du recrutement et de la formation professionnelle. Lors de cette expérience, il confronte sa vision idéaliste du métier à la réalité du terrain et réalise que la fonction RH manque cruellement d’innovation. Il prend conscience que la philosophie du métier doit évoluer et que s’il n’a pas la possibilité de le faire en interne, c’est à l’extérieur qu’il y participera. C’est dans cette optique qu’il rejoint l’équipe #rmstouch en 2015 et contribue à sa manière, par l’écriture sur #rmsnews et l’animation de formations, à l’éveil et au développement de ces nouvelles pratiques de recrutement & marque employeur.

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